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Economía


         ¿Cuáles    son   las   principales
         diferencias?
            Competitividad  y competencia son
         conceptos a menudo muy  vinculados
         en  el mundo  de  las empresas  y de
         la economía. Ambos exigen  un  gran
         esfuerzo por parte del individuo y suelen
         aparecer  de  manera  conjunta:  por  lo
         general para ser competitivo se necesita
         tener un mínimo de competencia, a la
         vez que a menudo es posible mejorar la
         competencia en  una tarea  mediante  la
         competición con los demás.

            Pero como  ya hemos  mencionado,
         y como puede aplicarse a partir de
         sus  diferentes  definiciones,  ambos
         conceptos  tienen  algunas  diferencias
         clave  que  los distinguen.  Entre  ellas,
         algunas de las diferencias principales
         son las siguientes.

         1. Focalización en la tarea
            Una de las diferencias más marcadas
         entre  competitividad  y competencia
         se puede encontrar en el objeto de
         focalización de la persona.
            La competitividad implica poner el
         foco en lo que hacen los demás y en la
         comparación del propio rendimiento con
         respecto a estos. Se mira la posición
         que tenemos respecto a los demás.

            La competencia, por el contrario, se
         centra más bien en la tarea a acometer,
         siendo el desempeño en la actividad lo
         que marcará el nivel de competencia.

         2. Objetivos diferentes
            También   el  objetivo  de   la
         competencia  y la competitividad es
         diferente. El objetivo de la competencia
         es principalmente el acercamiento a la
         meta u objetivos propuestos, procurando
         únicamente hacer la  tarea de manera
         eficiente y en todo caso mejorar la propia
         habilidad.
            En  el caso de  la competitividad lo   La competitividad hace  referencia   hay muchos agentes interactuando
         que se busca es quedar por encima o ser   a la actitud o manera de actuar que   entre sí, y no se centra en un individuo
         superior al resto, independientemente   toma una  persona  con respecto a   (sea persona o empresa).
         de  cuál sea  el desempeño  o nivel de   aquellas que considera sus rivales. Así,
         competencia individual. Es decir, es una   es un concepto que pone el foco en un   La persona
         voluntad de superación relativa a lo que   elemento individual, dejando de un lado
         están haciendo los demás.           el resto de las partes que intervienen en   competente es aquella
                                             un contexto de competición.
         3. Punto de vista                      La   competencia,  cuando   se    que es capaz de hacer
            Los conceptos de competencia  y   entiende desde la acepción de conflicto   frente a la tarea que
         competitividad pueden  hacer ambos   o disputa, hace referencia a la situación
         referencia a la existencia de una   o la existencia de “otros” con los que   se le demanda con
         situación de conflicto entre personas o   competir, más que a la actitud que se
         grupos, pero lo hacen desde posiciones   toma respecto a ello. Por consiguiente,   gran eficacia.
         diferentes.                         describe un contexto general en el que
     Qué
        tal
                                                                                                                      51
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